書類ではねてるんでしょう???

書類ではねてるんでしょう???

正社員不足が企業の45%と

いうデータが出ているそうです。

この件についての反応を集めてみました。

 

mac***** | 3時間前 

ITというだけで、ブラック臭満々。誰も近付きたくないだろ。

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***** | 3時間前 

それなりに頑張って大手に正社員採用されても、

初っ端からどこかのプロジェクトに組み込まれて数年単位で社外へ。

プロジェクトによっては客先常駐(アウェイ状態)で派遣そのもの。

当然、スキルも偏り、客先ということで自主性に欠け、思考も停止。

帰属意識がどうのこうの以前に同期・同僚・上司すらよく知らない、なんてのもザラ。

超絶専門的な事を10年以上ダラダラやっててツブシがきかないか、

新人の頃からずっと下請相手にPMの真似事だけさせられてて技術が無い。

新卒で大手に就くとそのどちらか両極端になりやすい。

続けたとしても年功序列で不意に管理職にさせられて詰み。

“使い捨て”がしっくりくるのは否定できない。

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jns***** | 3時間前 

最近、アニメ業界が~とかあるけど、IT業界も負けずブラックなわけで。

ほぼほぼ、過去からの実績による自業自得だよ。

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mama | 3時間前 

能力のある人材が不足しているのであれば、それは正常な人材不足

 

使い捨て非正規にすら人件費をケチるような、

従業員を「物」扱いする企業なら、永遠に人材不足でしょう

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㏍ | 3時間前 

でも、書類ではねてるんでしょう???

20代が欲しいのにハロワの指導で50以下としか書けないらしい

ハロワの思惑程度では実態は変わらず電話代と書類を破棄する手間だけ増えていくらしい

実態的にはもう中高年は年金支給するしかないのかも。嫌だけど

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say***** | 3時間前 

足りないのなら、また派遣社員の活躍ですね?

平蔵さん。

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aoz***** | 3時間前 

まあ潰れてくださいよ。身から出た錆でしょう。

無能な経営者も淘汰されていくべきですよ。

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nxw***** | 3時間前 

ITは剥げるから絶対にイヤ。

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Togo | 3時間前 

人手不足なのだから仕方ない。

 

外国人を雇うしか無い

 

 

会社が無くなるなら

それも仕方ない

 

社長や役員が何処かで働く事になるのだろう

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org***** | 3時間前 

人がいないんじゃなくて仕事できる人はちゃんとお金くれる企業にいっただけでしょ

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Meets Company(ミーツカンパニー)2chでの評判

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 



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